12月2日上午，煤矸石发电企业在八楼会议室召开了“安康杯”劳动竞赛表彰大会，表彰了在2021年度“安康杯”劳动竞赛中作出突出贡献的先进集体。该企业领导班子成员、各部室、车间负责人、党支部书记、职工代表以及受表彰的先进集体代表共计60余人参加了表彰会，该企业党委书记高俊平主持会议。

会上，宣读了关于“安康杯”劳动竞赛的表彰决定，为发电一车间二值、燃运车间四值等8个先进集体进行了颁奖。生产技术部锅炉专工苏春岩、发电一车间二值陈飞龙分别代表2#机组大修劳动竞赛先进集体和生产小指标劳动竞赛先进集体作了交流发言。

该企业党委副书记、经理史丽超动员广大职工要以先进集体为榜样，向先进看齐，加强学习；希翼工会以此次“安康杯”劳动竞赛为契机，不断创新竞赛载体，丰富竞赛内涵，完善激励机制，进一步促进企业技能竞赛活动的深入开展。并对下一步工作提出三点要求：一是要创造人才成长环境；二是要营造人才成长氛围；三是要搭建人才成长平台。

据悉，2021年以来，该企业为提高安全、环保、生产、经营运行水平，结合NOSA安健环管理以及人的行为治理，在全企业范围内组织开展了以“当好主人翁 建功新时代”为主题的“安康杯”劳动竞赛。此次“安康杯”劳动竞赛分为#2机组大修和生产小指标两个竞赛项目，由生产技术部、安全管理部、值长室制定竞赛指标和考核项目。根据各车间、各专业的职责不同，将#2机组大修细化为检修进度、检修质量、现场安全、现场标准化四个考核项目；将生产小指标细化为发电煤耗率、厂用电率、缺陷消除率等62个考核小指标，每季度末进行指标汇总、评审。

近年来，该企业在工程建设、重点工作完成、提质增效、节支降耗等领域，广泛深入的开展“当好主人翁 建功新时代”主题劳动竞赛和岗位练兵，并把竞赛结果与职工争先评优、技能评定等结合起来，在促进企业安全生产、节能降耗、环保低碳等方面推出先进典型，为企业实现高质量发展贡献力量。（张方央）